Dona da SIC contrata na EY diretora de Transformação e de Desenvolvimento de Pessoas

Nova responsável tem como missão "alinhar a estratégia de negócio com a estratégia da gestão de pessoas da Impresa, incluindo o desenvolvimento de novas competências e de novas formas de trabalhar".

Tânia Ribeiro é a nova diretora de Transformação e de Desenvolvimento de Pessoas do grupo Impresa, confirmou a Pessoas/ECO junta da dona da SIC. A responsável transita da EY onde era senior manager na consultora. Vai reportar diretamente ao CEO, Francisco Balsemão.

“Tânia Ribeiro terá como missão alinhar a estratégia de negócio com a estratégia da gestão de pessoas da Impresa, incluindo o desenvolvimento de novas competências e de novas formas de trabalhar, no âmbito da persecução dos objetivos estratégicos do grupo”, indica o grupo de media à Pessoas/ECO. O grupo dono da SIC e do Expresso tem 930 colaboradores.

A profissional trabalhará lado a lado com Eduardo Gomes e com a Direção de Recursos Humanos, reportando ao CEO do grupo, Francisco Balsemão.

Formada em Sociologia pelo Iscte, com um mestrado em Comportamento Organizacional pelo ISPA e o ano curricular do programa de doutoramento em Gestão pelo Iscte, Tânia Ribeiro conta com mais de vinte anos de experiência em consultoria estratégica de recursos humanos, tendo liderado equipas e grandes projetos de transformação organizacional nas multinacionais EY e Mercer e na Jason Associates.

Tânia Ribeiro é ainda professora convidada no Iscte Business School, onde ministra a cadeira de Introdução à Gestão, e na Nova SBE, nos módulos de Cultura Organizacional, Engagement e Comunicação Interna.

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