Grupo Pestana sobe “salário mínimo” bruto para 1.100 euros

Os trabalhadores do Pestana Hotel Group vão passar a ganhar, no mínimo, 1.100 euros por mês, incluindo o subsídio de refeição. Em causa está uma subida de cerca de 10% do “salário mínimo” praticado neste grupo hoteleiro. Os demais trabalhadores também vão ver ordenados subir, mas, neste caso, os aumentos rondam os 5%.

“A remuneração mínima pestana, valor base criado pelo grupo português para valorizar os salários dos seus colaboradores nas posições de entrada, terá em 2024 um reforço de cerca de 10%, para 1.100 euros, incluído o valor do subsídio de refeição”, informou o grupo, numa nota enviada esta quinta-feira às redações.

Desse total, 900 euros dizem respeito à retribuição, sendo que, em comparação, o salário mínimo nacional está fixado em 820 euros desde janeiro.

Quanto ao subsídio de refeição, o grupo detalha que os trabalhadores recebem 9,6 euros, por dia útil, mediante os dias de calendário.

Além dos trabalhadores nas posições de entrada, também os demais empregados dos hotéis Pestana vão ver os salários subir este ano. Todos os trabalhadores vão beneficiar de “uma atualização salarial mínima de 5%“, indica o grupo.

Importa ainda explicar que estes aumentos já serão refletidos nos vencimentos de março.

“A melhoria das condições salariais acima do imposto por lei e o acesso a inúmeros benefícios proporcionados pelo Pestana Hotel Group constituem uma forma de agradecimento pelo empenho das nossas equipas, que num ano de novos recordes na nossa atividade, asseguraram a manutenção de níveis elevados de qualidade no serviço e de satisfação dos clientes”, salienta José Theotónio, CEO do Pestana Hotel Group.