Natixis lança campanha de verão para preencher mais de 300 vagas

A Natixis em Portugal iniciou a campanha “Purple Scan”, para dar a conhecer a empresa e divulgar as mais de 300 vagas que tem em aberto até ao final do ano, para posições juniores e seniores nas áreas de engenharia informática, economia, contabilidade, finanças, gestão, direito, relações internacionais, recursos humanos, psicologia e comunicação e marketing.

“Estas campanhas são uma forma de chegar aos diferentes perfis de potenciais candidatos. Este ano, decidimos apostar numa campanha diferente, com ações em vários locais e contextos que nos permitem levar a Natixis um pouco por todo o país, ao encontro dos nossos futuros talentos, mesmo em período de férias. O nosso projeto e desafios em Portugal continuam a crescer, acreditamos no talento de excelência que temos a nível nacional, do mais jovem ao mais sénior, mas também no talento internacional que vem para Portugal à procura de novas oportunidades”, afirma Nádia Leal Cruz, communication & marketing manager da Natixis em Portugal, em comunicado.

De 15 de agosto a 2 de setembro, a Natixis vai ocupar oito mupis na zona das chegadas e no exterior do Aeroporto Francisco Sá Carneiro, no Porto, onde estará visível um QR Code que dá acesso a toda informação sobre as vagas de emprego disponíveis na empresa, que conta com escritórios no Porto. Além disso, a tecnológica terá, até setembro, um avião a sobrevoar as praias de Esposende, Ofir, Póvoa do Varzim, Vila do Conde, Leça da Palmeira, Matosinhos, Madalena e Espinho.

A Natixis vai também estar presente em festivais de verão como o MEO Sudoeste, na Herdade da Casa Branca, na Zambujeira do Mar, e o Vodafone Paredes de Coura, na Praia Fluvial do Taboão, em Paredes de Coura.

Natixis Purple Bus regressa à estrada

A partir de setembro, o autocarro personalizado Natixis Purple Bus volta à estrada. Em setembro vai estacionar na Universidade de Coimbra, Universidade de Aveiro e Faculdade de Economia da Universidade do Porto, para recrutar jovens recém-formados. No autocarro, os jovens estudantes e recém-graduados poderão encontrar membros da equipa de recursos humanos da Natixis e os embaixadores das várias áreas, esclarecer todas as suas dúvidas e, ainda, participar nos eventos no final do dia.

A Natixis Purple Tour termina com um evento de networking nos escritórios da Natixis, dirigido para os jovens que procurem estágios.

Entre julho e outubro, a Natixis em Portugal terá também as portas dos seus escritórios abertas para mais encontros, marcados para 29 de julho, 26 de agosto e 21 de outubro, entre as 18h e as 20h.

O processo de recrutamento está aberto até outubro e as candidaturas poderão ser apresentadas através deste website.