Huawei e Eurofirms unem-se para impulsionar o talento tecnológico de 15 000 pessoas em Espanha

O Eurofirms Group e a Huawei Spain Academy, projeto impulsionado pela Huawei em Espanha, uniram-se para potenciar a formação em novas tecnologias e promover o desenvolvimento de talentos.

A Huawei Spain Academy nasceu no ano passado com o objetivo de formar em Espanha até 50 000 pessoas nos próximos 5 anos. Neste sentido, o Eurofirms Group adere a este projeto académico, o que permitirá incluir os cursos e programas já existentes na plataforma académica da Huawei Spain Academy na academia denominada Eurofirms University by Huawei.

O evento de assinatura do acordo contou com a presença de Carmen González Gens, vice-presidente da Huawei Espanha, e Miquel Jordá, presidente e CEO do Eurofirms Group, além de diferentes representantes de ambas as entidades.

Nas palavras de González Gens, «esta união representa um passo importante para a empresa». «Melhorar as competências digitais e ajudar a colmatar o fosso dos grupos vulneráveis é um dos objetivos que temos sempre presentes no nosso roteiro. Estamos muito satisfeitos com esta união e com a concretização de todos os esforços que estamos a envidar na Huawei Spain Academy. O nosso objetivo não é outro senão aproximar a tecnologia de todas as pessoas para seu benefício e ajudá-las a utilizar as TIC em condições de igualdade. Por isso, queremos oferecer todo o apoio necessário ao ecossistema de talentos com o qual colaboramos, potenciando a sua formação e desenvolvimento profissional», acrescentou a diretora da empresa tecnológica chinesa.

Por seu lado, Miquel Jordà, presidente e CEO da Eurofirms, afirmou que «na Eurofirms acreditamos firmemente que o crescimento das empresas só é possível através do desenvolvimento das pessoas, o que está em linha com a nossa cultura People first, que coloca as pessoas no centro de todas as nossas decisões, impulsionando o seu talento e bem-estar como motor de transformação. Por isso, este acordo representa mais um passo nesse compromisso de oferecer formação que prepare os profissionais para os desafios do futuro e amplie as suas oportunidades de emprego. Apostar na tecnologia é apostar nas pessoas, porque só com uma formação contínua e de qualidade poderemos construir organizações mais humanas, inovadoras e sustentáveis”.